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摩天之星:读懂《孙子兵法》这几点,让企业管理少走弯路

有“日本的比尔·盖茨”之称的网络巨子孙正义说:“如果没有《孙子兵法》就没有我孙正义”。人们称他是将《孙子兵法》生动地运用经营的具有代表性的企业家。
 

毛泽东在漫长的**生涯中,对孙子兵法有系统二深入的研究。他的每一条作战原则中都体现了《孙子兵法》中的多处教诲。
 
美国第一所军事学校西点军校将中国《孙子兵法》列入必修课,西点军校不仅培养了巴顿将军等知名将领,也培养出了包括宝洁CEO、通用公司CEO在内的商界佼佼者。据统计,美国西点军校毕业生一半进入商界。南非总统曼德拉早年在开普敦生活的时候,平时经常读书,尤其喜爱《孙子兵法》这样的战略书籍。如今,《孙子兵法》被翻译成多种语言,不仅在世界军事领域、企业管理等多方面,都发挥着耀眼的光芒。李世民说“观诸兵书,无出孙武”。兵法是谋略,谋略不是小花招,而是大战略、大智慧。
《孙子兵法》这部被奉为兵家经典的著作,不仅是历代军事家用于指导战争实践的必读之书,其中所蕴含的谋略和智慧早已渗透商业竞争、企业管理等诸多领域。
 
《孙子兵法·谋攻篇》:“故知胜有五:知可以战与不可以战者胜;识众寡之用者胜;上下同欲者胜;以虞待不虞者胜;将能而君不御者胜。此五者,知胜之道也。”释义:判断一支军队是否能够取得胜利有五个方面:能够准确判断仗能不能打的通常会取得胜利;懂得根据敌我双方实际情况分配兵力的会取得胜利;军心稳固,全军上下同心协力的常会取得胜利;自己有准备对付疏忽懈怠敌人的,就能胜利;将帅有才能而国君不加以干涉的会取得胜利。以上五方面就是预见胜利的方法。
在一个企业发展的过程中,董事会和CEO的利益要一致;员工和管理层要有共同的愿景,上下同心,才能获取胜利。
 
《孙子兵法·谋攻篇》:“夫将者,国之辅也。辅周则国必强,辅隙则国必弱。”释义:将帅是国君的臂膀,如果将帅辅佐国君缜密周详,那么国家必然走向强大。如果将帅辅佐国君有疏漏,不尽职,那么国家必然会衰败。
将帅是辅助国家的骨干,其能力的大小高低对于战争结局和国家命运有着重大的影响。对于一个企业而言,当公司拥有明智的老板、贤能的将领,可以预见,这样的企业一定会走向成功。
那一个优秀的将帅需要具备怎样的才能素质呢?
 
《孙子兵法·计篇》:“将者,智、信、仁、勇、严也。”释义:所谓的将帅,就是指军队的指挥官是否有足够的智谋才能,是否赏罚有信,对部下是否仁慈关爱,能否做到果断勇敢,所制军队是否军纪严明。
一个优秀的管理者,必须具备足够的智谋才能;赏罚有信、知行合一;对部下仁慈关爱;行动果断勇敢;团队纪律严明。这样的管理者才能够带领出有凝聚力、有战斗力的团队,从而助力公司的快速、健康发展。
这些《孙子兵法》中所蕴含的管理智慧,你看懂了吗?
 
对于“商场如战场”的企业界而言,《孙子兵法》具有现实的指导作用。随着市场竞争的日趋激烈,《孙子兵法》被越来越多的人称为“致胜法宝”。
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